作者:方芸紫发布时间:2026-06-28 08:12:39 点击数:67154

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今日官方渠道披露行业新动态被数字员工“抢”走30%工作量,这里的客服在忙啥?,很高兴为您解答这个问题,让我来帮您详细说明一下:售后服务维修中心电话,支持多渠道服务

全国服务区域:隆安县,武清区汊沽港镇,上海市市辖区嘉定区,鹿泉区寺家庄镇,山西省阳泉市平定县,濮阳市南乐县,山东省德州市齐河县,西青区精武镇,洛阳市汝阳县,甘肃省庆阳市镇原县,甘肃省陇南市,广东省汕头市南澳县,黑龙江省绥化市明水县,黑龙江省七台河市桃山区,福建省三明市梅列区,江苏省苏州市相城区,和田地区,井陉县吴家窑乡,青海省海西蒙古族藏族自治州德令哈市,密云区河南寨镇,赵县沙河店镇,蓟州区东赵各庄镇,青海省果洛藏族自治州,丰台区宛平城地区,喀什地区叶城县,焦作市,甘肃省兰州市,平山县小觉镇,元氏县,云南省红河哈尼族彝族自治州绿春县,山西省晋中市灵石县,马鞍山市博望区,广东省江门市,黑龙江省伊春市金林区,宝坻区牛家牌镇,阿克苏地区拜城县,南阳市内乡县,钦州市,广东省惠州市龙门县,山西省长治市襄垣县,重庆市市辖区北碚区,陕西省宝鸡市千阳县,昌平区小汤山镇,赞皇县西龙门乡,四川省宜宾市翠屏区,昌平区阳坊镇,青海省玉树藏族自治州治多县,昌平区回龙观街道,吉林省四平市铁西区,阿克苏地区新和县,吉林省白山市浑江区,平顶山市湛河区,武清区上马台镇,丰台区和义街道,重庆市县巫山县,贵州省黔南布依族苗族自治州惠水县,贵州省铜仁市印江土家族苗族自治县,山西省晋城市高平市,信阳市平桥区,云南省文山壮族苗族自治州广南县,江苏省镇江市句容市,广东省汕头市龙湖区,喀什地区麦盖提县,江西省赣州市石城县,蚌埠市龙子湖区,山西省忻州市定襄县,北海市海城区,贵州省六盘水市水城县,山西省晋中市太谷区,陕西省汉中市西乡县,山东省东营市垦利区,巴音郭楞蒙古自治州和硕县,辽宁省本溪市溪湖区,江西省鹰潭市余江区,怀柔区龙山街道,内蒙古兴安盟乌兰浩特市,黑龙江省鹤岗市,塔城地区和布克赛尔蒙古自治县,湖北省宜昌市秭归县,桥西区苑东街道,蓟州区官庄镇,西藏山南市贡嘎县,福建省厦门市湖里区,怀柔区宝山镇,桥西区留营街道,四川省甘孜藏族自治州,元氏县殷村镇,北辰区,蓟州区东施古镇,江西省九江市武宁县,门头沟区大峪街道,蓟州区东二营镇,黑龙江省佳木斯市汤原县,贵州省铜仁市玉屏侗族自治县,四川省宜宾市珙县,内蒙古锡林郭勒盟正镶白旗,江苏省徐州市,山东省聊城市茌平区,四川省宜宾市江安县,哈密市伊吾县,黑龙江省哈尔滨市巴彦县,四川省甘孜藏族自治州丹巴县,许昌市建安区,行唐县龙州镇,密云区不老屯镇,湖北省恩施土家族苗族自治州恩施市,青秀区,西藏阿里地区日土县,平山县上观音堂乡,新乐市协神乡,朝阳区小关街道,辽宁省沈阳市沈河区,辽宁省沈阳市浑南区,福建省莆田市城厢区,四川省泸州市江阳区,昌平区延寿镇,元氏县苏村乡,湖北省宜昌市宜都市

售后服务上门服务电话,智能分配单据:被数字员工“抢”走30%工作量,这里的客服在忙啥?

  以前忙到没空喝水,现在日均多接50通电话;以前怕被AI替代,现在教AI“读懂”客户——

  【探班“AI搭子”①】被数字员工“抢”走30%工作量,这里的客服在忙啥?

  工人日报记者 王群

  开栏的话

  AI会“抢”走我的饭碗吗?当AI同事走入职场,劳动者该如何迭代成长?劳动者合法权益又该如何守护?……这是各行各业面临的时代之问。

  客服中心里,数字员工“秒回”客户,把坐席从重复性工作中解放出来;智能车间中,工业机器人与技术工人默契协作,改写生产流程;三甲医院内,医疗机器人各司其职,辅助医生精准诊疗、提升效率;养老机构里,人形机器人开始服务银发族,带来温暖陪伴……人机协作的“新劳动故事”正不断“上新”。

  即日起,本报推出系列报道《探班“AI搭子”》。让我们一起走进现场,和AI工友来一次“亲密接触”,在探班中为时代之问寻找答案。

  “我在外地出差,加油卡不小心丢了,急着加油,咋补办啊?”

  电话那头话音未落,坐席员王思扬的电脑屏幕已弹出跨省补卡全流程指引,所需证件、办理时限醒目标注,还详细推送了用户附近3个网点的地址、营业时间与联系电话。

  “它比我反应速度快多了。”王思扬口中的“它”,是客服中心的数字员工——智能助手。电话铃声响起的瞬间,数字员工会同步上线,自动提取客户提供的关键信息,捕捉核心诉求,快速推送解决方案。

  数字员工来了,它会“抢”走员工的饭碗吗?它究竟“聪明”在哪里?员工该如何更好地和它作同事?

  带着这些疑问,日前,记者走进中国石油956100客户服务中心(以下简称956100客服中心)寻找答案。

  话务大厅来了新同事

  早上8点,阳光刚漫过窗沿,956100客服中心话务大厅一派繁忙景象:坐席员身着浅蓝色工装,佩戴话务耳麦,一边接听电话,一边紧盯屏幕,手指在键盘上翻飞。此起彼伏的应答声与键盘敲击声交织在一起,忙碌而有序。

  几乎同一时间,王思扬旁边的同事,接通了一位老人的求助电话:“家里燃气没了,我不会用手机缴费,咋弄啊?”电话中的声音语速迟缓,带着浓厚的西北口音。

  紧接着,智能助手悄然就位,立刻识别到“老年用户”“操作困难”的标签,将这通电话自动转接到“银发专席”何忠盼的坐席,并同步推送线上缴费解决方案。何忠盼根据提示,耐心指导老人成功缴纳了燃气费。

  “客户一句‘卡丢了’,人工坐席还在思考,数字员工已抢先一步判断是否跨省、有无紧急需求,随即给出一对一的解决方案,反应快、思路清、方案细,比新手坐席还懂业务。”956100客服中心智能化工程师李宝海说。

  956100客服中心总经理邵连群打了个比方:电话铃声响起的瞬间,数字员工就像一位“隐形搭档”同步就位,捕捉客户核心需求,从知识库中精准匹配相关内容并推送答案。

  在956100客服中心,数字员工以7×24小时不间断的服务模式,承接了大量重复性、标准化的基础业务,将人工坐席从高频、繁琐的“盯消息、查系统”工作中解放出来。

  数字员工缘何“知我意”

  懂业务、效率高、可进化……这些数字员工缘何能够“知我意”?答案藏在那些“喂”它长大的研发人员身上。

  记者了解到,为了让数字员工真正听得懂、答得准、会变通,公司专门组建AI攻坚专班,一头扎进海量话务数据里“摸规律”——精准分析30万条对话内容,逐句标注“补办卡=证件+网点+流程”“开发票=抬头+税号+时效”等语义逻辑,搭建起覆盖48个场景的动态知识库,让数字员工从“关键词堆砌”进化到“段落级理解”。

  数据显示,经过长时间的数据“投喂”、模型调优和场景磨合,数字员工的应答准确率跃升至85%,复杂问题解决率提升了60%。

  一直以来,工作压力大、劳动强度高、离职率高等问题是客服行业面临的现实挑战。数字员工的“上岗”大幅提升了一线坐席员的工作效率,减轻了劳动强度。记者了解到,目前,956100客服中心一线坐席员30%的工作量已交由数字员工完成。

  “以前,每天大部分时间都在重复回答加油卡挂失、网点查询这些问题,忙到连喝水的时间都没有。”坐席员张敏对此深有体会,“现在有了数字同事,工作变轻松了,效率更高了,日均受理话务量增加了50通以上,工作更有成就感。”

  拥有5年客服运营管理经验的梁竞文也在经历着类似的改变:“现在和数字同事搭档,处理问题的效率比以前高了1倍,不用再被重复问答绑住手脚,可以腾出更多精力,努力成为客服专家。”

  从怕被替代到共同成长

  数字员工在完成大量基础工作的同时,也催生了数据标注、数据分析、知识运营等新岗位。这些岗位不仅优化了客户体验,释放了岗位新需求,也使得客服从业者的能力要求从单一的“业务应答”转向“人机协同服务”。

  以知识运营岗为例,该岗位主要负责AI动态知识库的维护与更新,实时补充业务场景解决方案、优化应答逻辑,让数字员工的解答更快速、更精准。

  “一开始特别担心被AI替代,生怕多年客服经验没了用武之地。”数字员工的出现,一度让坐席员王晶感到既焦虑又迷茫。后来,公司安排了专项培训,让她转型成为数据标注员。

  现在,王晶每天拆解客户的对话逻辑,把相关业务规则一条条“教”给数字员工。“看着它的应答准确率越来越高,我觉得自己就像数字同事的启蒙老师,职业发展的路更宽了。”王晶说。

  那么,有了更“聪明”的AI同事,人工客服会被取代吗?

  “遇到情绪激动的客户,数字员工往往只能输出标准化安抚回答,而人工坐席能够捕捉客户情绪变化,巧妙化解负面情绪、重建信任。面对老年群体时,AI客服难以做到手把手地耐心讲解,而人工客服能根据客户的接受程度进行人性化操作指导。”梁竞文告诉记者,在解决复杂问题、提供个性化服务、处理突发状况时,人工客服仍然不可或缺。

  中国石油集团共享运营有限公司董事长、党委书记王长根介绍,为支撑数字员工规模化运营,公司构建了“技术+人才+协同”的三维保障网:深度融合“昆仑大模型”,推动智能应用与业务耦合;通过三级培训和传帮带,培育“数字工匠”;跨部门、跨区域联合攻关,确保数字员工能快速精准匹配服务需求。

  截至目前,该公司的数字员工已覆盖客服热线、流程监控、账务处理等核心场景,业务处理自动化率达65%。

  傍晚6点,话务大厅的灯次第亮起。

  王思扬再次接起一通电话,他的“隐形搭档”同步上线。他想起刚入职时,师傅说过的一句话:“优秀的客服,除了应答速度快、解答专业,还要让客户感到温暖。”现在,效率的部分交给了AI,温暖的那部分,还握在他的手里。

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太晓红

摘要:金融科技的崛起对传统商业银行的经营影响极为深远,通过重塑其成本结构、拓展收入边界、优化资产质量,显著提升了传统商业银行的盈利能力,更在一定程度上推动传统商业银行的经营模式向数字化、平台化、生态化与智能化深度转型。基于此,本文简要分析了金融科技对传统商业银行盈利能力的积极影响,并阐述了金融科技对传统商业银行经营模式的深刻重塑路径。

关键词:金融科技商业银行盈利能力经营模式数字化转型

随着大数据、人工智能、云计算、区块链等前沿技术的深度融合与广泛应用,金融科技以前所未有的力量席卷全球金融业。这一浪潮并非简单的技术叠加,而是一场深刻的范式革命,正从根本上重塑金融服务的形态、效率与边界。传统商业银行作为金融体系的基石,其发展路径与未来格局在这场变革中备受关注。凭借深厚的客户基础、雄厚的资本实力、完善的风险管理体系和卓越的品牌信誉,传统商业银行正积极拥抱金融科技,将其内化为驱动自身高质量发展的核心引擎。

一、金融科技对传统商业银行盈利能力的积极影响

(一)优化成本结构,实现降本增效

传统商业银行的运营成本中,人力成本和物理网点成本占据重要比重,不少传统商业银行难以有效控制这两部分成本,这也是多数传统商业银行实际盈利始终偏低的主要原因。金融科技的应用,正系统性地重构银行的成本结构,实现显著的降本增效。

首先,在降低人力成本方面,以人工智能和机器人流程自动化为代表的智能技术,正大规模替代银行后台中标准化、重复性的操作岗位,如数据录入、账务核对、客户信息更新等。这不仅大幅降低了操作失误率,更有利于员工摆脱繁琐的事务,专注于更具创造性和价值性的工作,如复杂产品咨询、客户关系维护和风险管理等。在前台,智能客服、虚拟营业员等每日24小时在线服务,有效分流海量标准化咨询需求,降低了人工客服压力与人力投入成本。

其次,在物理网点成本方面,移动银行、网上银行等数字化渠道的成熟与普及,使得客户绝大多数交易和查询需求得以在线上高效完成,直接降低银行对物理网点的依赖度。当线下物理网点数量骤减,银行得以优化网点布局,将资源从高成本的实体网点运营,转向更具成本效益的线上渠道建设与维护。部分传统商业银行还将存量网点改造为轻量化、智能化的“体验中心”或“财富管理中心”,推动网点功能从交易处理转向客户体验与深度服务,显著提升其单位面积的产出效益。

第三,在IT基础设施运行成本方面,传统银行自建和维护庞大的数据中心,需要投入巨额的硬件采购、能源消耗和专业运维人力成本。但在金融科技的支撑下,尤其是云计算的引入,让银行能够按需获取弹性的计算、存储和网络资源,将沉重的固定资产投入转变为灵活的运营支出。这不仅大幅降低了IT总拥有成本,还提升了系统的敏捷性和可扩展性,使其能够快速响应市场变化和新业务上线需求[1]。

(二)拓宽收入来源,开辟增长渠道

在传统息差收窄的背景下,金融科技为银行开辟了多元化的非利息收入增长点,助力银行优化收入结构,增强盈利的稳定性和可持续性。凭借大数据技术的强大数据分析功能,传统商业银行可根据实际业务需求构建360度客户画像,精准洞察客户的消费习惯、投资偏好和潜在需求。在此基础上,传统商业银行能开展精准营销,为客户推荐高度匹配的理财产品、保险产品、基金产品或信贷服务。这种以客户为中心的个性化服务模式,能大幅提升交叉销售的成功率,有效带动手续费及佣金收入的增长。

金融科技的核心优势之一在于“场景化”,这让传统商业银行不再局限于自身的金融App,而是将金融服务无缝嵌入电商、出行、医疗、教育等各类高频生活场景中。通过将金融能力以“即插即用”的方式融入场景,传统商业银行能触达更广泛的客群,在切实为实体经济提供大量优质金融服务的同时,获取持续稳定的交易流水和服务费收入[2]。

银行在长期经营中积累了海量的金融交易数据,这对传统商业银行的运营与发展来说,是极为重要的数据资产。在严格保障客户隐私和数据安全的前提下,传统商业银行通过对脱敏数据的深度挖掘与分析,可开发出新的数据产品和服务。例如,为合作企业提供行业趋势分析报告、消费者信用评估服务等,将数据本身转化为一种可产生收益的新型资产。

(三)提升资产质量,增强风险抵御能力

以大数据、云计算以及人工智能等为主的金融科技,正推动传统商业银行风险管理范式革新,促使其风险管控从“事后补救”转向“事前预警”和“事中干预”,进而有效提升传统商业银行的资产质量。简单来说,传统商业银行的信贷审批高度依赖人工审核和抵押物,不仅效率偏低,覆盖面还较窄。而基于大数据的智能风控模型,可整合客户的征信记录、交易流水、社交行为、消费偏好等多维度信息,构建更为全面和动态的信用评估体系。这一体系能够帮助银行更精准地识别和量化风险,实现对小微企业和个人客户的快速、自动化审批,在扩大信贷覆盖面的同时有效控制不良贷款率。

在实时监控与预警降低违约风险方面,金融科技发展所带来的影响也极为显著。传统商业银行通过建立风险预警模型,持续监控贷款客户账户资金流、经营状况等数据,一旦发现异常交易、资金链紧张等潜在风险信号,系统立即向风控人员发出预警,使银行能够及时采取措施,如调整授信额度、加强贷后管理等,最大限度降低贷款违约概率。此外,机器学习算法、区块链等技术,能够实时分析海量交易数据,精准识别盗刷、洗钱、网络钓鱼等欺诈行为,助力银行提升反欺诈能力,保障金融资产安全。

二、金融科技对传统商业银行经营模式的深刻重塑

(一)客户服务模式的数字化转型

金融科技的蓬勃发展,为传统商业银行的数字化转型注入了强劲动力,推动传统商业银行的服务触达、交互方式与运营流程全面实现线上化、智能化升级。金融科技打破了银行各服务渠道间的壁垒,实现手机银行、网上银行、微信银行、智能网点等渠道的深度融合。客户可在任意时间、任意地点,通过任一渠道发起业务申请,并无缝切换至其他渠道继续办理,享受一致、流畅的服务体验。例如,客户在手机银行提交贷款申请后,可随时前往线下网点完成面签,所有业务信息实时同步,无需重复提交材料。

在人工智能等技术的支撑下,传统商业银行的服务实现智能化升级,推动其服务模式从“人找服务”向“服务找人”转变。智能投顾可根据客户风险偏好与财务目标,自动构建并动态调整投资组合;个性化推荐引擎能在客户打开App的瞬间精准推送其潜在感兴趣的产品与资讯。这种高度智能化的服务模式,极大提升了客户满意度和黏性。

(二)业务架构模式的平台化转型

在传统商业银行经营模式的变革过程中,平台化转型是传统商业银行扩大连接、构建网络效应的关键。在此过程中,传统商业银行不再只是金融产品的提供者,更构建了一个连接多方主体、共同创造价值的平台。银行将自身的核心金融能力,如支付、账户、信贷、理财等,利用金融科技手段封装成标准化的“金融组件”,如API,这些组件可以被内部不同业务线快速调用和组合,实现了金融产品的组合化、模块化创新发展,极大地缩短了产品研发周期,提升其市场响应速度。传统商业银行还可以将自身的业务架构与外部的商业伙伴、科技公司、生活服务提供商业务平台进行关联。通过构建“开放银行”生态,传统商业银行将金融服务嵌入合作伙伴的应用场景,形成一个互利共生的价值网络。

(三)价值创造模式的生态化协同

在传统商业银行经营模式变革的生态化战略下,传统商业银行积极与不同行业的领先者合作,将金融服务与客户的非金融需求紧密结合,构建“金融+非金融”完整的服务闭环。例如,与汽车厂商合作,提供“看车-试驾-贷款-保险-加油-停车”的全生命周期汽车金融服务。这种跨界融合模式,让银行成为客户生活中不可或缺的“综合服务管家”,推动客户关系从交易型向伙伴型升级。在生态化协同的经营模式下,传统商业银行可在合法合规的前提下与各方进行更为全面的数据共享。银行可通过分析生态伙伴提供的非金融数据,更精准地为客户画像,提供更贴心的服务;同时,银行能为生态伙伴提供金融解决方案,帮助其提升经营效率。

(四)内部运营模式的智能化升级

在传统商业银行的市场营销、信贷审批、资产负债管理等领域,AI模型、区块链等金融科技能够处理和分析远超人脑能力的复杂数据,为管理层的决策提供科学、量化的依据。例如,通过预测模型,银行可以更准确地预测未来的资金流动,优化资产负债结构,实现净息差收益最大化。此外,为适应快速迭代的数字化时代,不少传统商业银行正在推动组织架构向“敏捷化”转型。通过组建跨职能的“部落”和“小队”,打破部门壁垒,以项目制的方式快速推进产品创新和客户需求响应,为银行内部注入创新活力[3]。

三、结语

金融科技的发展对传统商业银行而言,是一场深刻的、全方位的赋能革命。随着技术的持续迭代演进,传统商业银行将在客户洞察、风险定价、产品创新和运营管理等方面实现跨越式发展。为此,传统商业银行需主动顺应时代发展趋势,持续加大金融科技投入力度,强化自身在成本控制、产品创新、服务升级、风险防控等方面的科技应用能力,深耕对大数据、云计算、区块链等金融科技的开发与应用,进一步推动经营模式的创新性变革,切实提升市场核心竞争力。

参考文献:

[1]马楚楚.金融科技推动下传统商业银行盈利模式研究[J].中小企业管理与科技,2025,(13):187-189+193.

[2]谢治春,赵兴庐,刘云燕.传统商业银行数字化转型下的组织适应性问题与组织创新[J].当代经济管理,2022,44(12):81-88.

[3]张佳琳.打破传统思维商业银行拥抱科技金融新浪潮[N].中国证券报,2024-11-26(A03).

作者简介:

太晓红,对外经济贸易大学保险学院金融学专业,研究方向:金融学。

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