作者:陈雅吉发布时间:2026-06-28 11:54:13 点击数:08659

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售后服务上门服务电话,智能分配单据:被数字员工“抢”走30%工作量,这里的客服在忙啥?

  以前忙到没空喝水,现在日均多接50通电话;以前怕被AI替代,现在教AI“读懂”客户——

  【探班“AI搭子”①】被数字员工“抢”走30%工作量,这里的客服在忙啥?

  工人日报记者 王群

  开栏的话

  AI会“抢”走我的饭碗吗?当AI同事走入职场,劳动者该如何迭代成长?劳动者合法权益又该如何守护?……这是各行各业面临的时代之问。

  客服中心里,数字员工“秒回”客户,把坐席从重复性工作中解放出来;智能车间中,工业机器人与技术工人默契协作,改写生产流程;三甲医院内,医疗机器人各司其职,辅助医生精准诊疗、提升效率;养老机构里,人形机器人开始服务银发族,带来温暖陪伴……人机协作的“新劳动故事”正不断“上新”。

  即日起,本报推出系列报道《探班“AI搭子”》。让我们一起走进现场,和AI工友来一次“亲密接触”,在探班中为时代之问寻找答案。

  “我在外地出差,加油卡不小心丢了,急着加油,咋补办啊?”

  电话那头话音未落,坐席员王思扬的电脑屏幕已弹出跨省补卡全流程指引,所需证件、办理时限醒目标注,还详细推送了用户附近3个网点的地址、营业时间与联系电话。

  “它比我反应速度快多了。”王思扬口中的“它”,是客服中心的数字员工——智能助手。电话铃声响起的瞬间,数字员工会同步上线,自动提取客户提供的关键信息,捕捉核心诉求,快速推送解决方案。

  数字员工来了,它会“抢”走员工的饭碗吗?它究竟“聪明”在哪里?员工该如何更好地和它作同事?

  带着这些疑问,日前,记者走进中国石油956100客户服务中心(以下简称956100客服中心)寻找答案。

  话务大厅来了新同事

  早上8点,阳光刚漫过窗沿,956100客服中心话务大厅一派繁忙景象:坐席员身着浅蓝色工装,佩戴话务耳麦,一边接听电话,一边紧盯屏幕,手指在键盘上翻飞。此起彼伏的应答声与键盘敲击声交织在一起,忙碌而有序。

  几乎同一时间,王思扬旁边的同事,接通了一位老人的求助电话:“家里燃气没了,我不会用手机缴费,咋弄啊?”电话中的声音语速迟缓,带着浓厚的西北口音。

  紧接着,智能助手悄然就位,立刻识别到“老年用户”“操作困难”的标签,将这通电话自动转接到“银发专席”何忠盼的坐席,并同步推送线上缴费解决方案。何忠盼根据提示,耐心指导老人成功缴纳了燃气费。

  “客户一句‘卡丢了’,人工坐席还在思考,数字员工已抢先一步判断是否跨省、有无紧急需求,随即给出一对一的解决方案,反应快、思路清、方案细,比新手坐席还懂业务。”956100客服中心智能化工程师李宝海说。

  956100客服中心总经理邵连群打了个比方:电话铃声响起的瞬间,数字员工就像一位“隐形搭档”同步就位,捕捉客户核心需求,从知识库中精准匹配相关内容并推送答案。

  在956100客服中心,数字员工以7×24小时不间断的服务模式,承接了大量重复性、标准化的基础业务,将人工坐席从高频、繁琐的“盯消息、查系统”工作中解放出来。

  数字员工缘何“知我意”

  懂业务、效率高、可进化……这些数字员工缘何能够“知我意”?答案藏在那些“喂”它长大的研发人员身上。

  记者了解到,为了让数字员工真正听得懂、答得准、会变通,公司专门组建AI攻坚专班,一头扎进海量话务数据里“摸规律”——精准分析30万条对话内容,逐句标注“补办卡=证件+网点+流程”“开发票=抬头+税号+时效”等语义逻辑,搭建起覆盖48个场景的动态知识库,让数字员工从“关键词堆砌”进化到“段落级理解”。

  数据显示,经过长时间的数据“投喂”、模型调优和场景磨合,数字员工的应答准确率跃升至85%,复杂问题解决率提升了60%。

  一直以来,工作压力大、劳动强度高、离职率高等问题是客服行业面临的现实挑战。数字员工的“上岗”大幅提升了一线坐席员的工作效率,减轻了劳动强度。记者了解到,目前,956100客服中心一线坐席员30%的工作量已交由数字员工完成。

  “以前,每天大部分时间都在重复回答加油卡挂失、网点查询这些问题,忙到连喝水的时间都没有。”坐席员张敏对此深有体会,“现在有了数字同事,工作变轻松了,效率更高了,日均受理话务量增加了50通以上,工作更有成就感。”

  拥有5年客服运营管理经验的梁竞文也在经历着类似的改变:“现在和数字同事搭档,处理问题的效率比以前高了1倍,不用再被重复问答绑住手脚,可以腾出更多精力,努力成为客服专家。”

  从怕被替代到共同成长

  数字员工在完成大量基础工作的同时,也催生了数据标注、数据分析、知识运营等新岗位。这些岗位不仅优化了客户体验,释放了岗位新需求,也使得客服从业者的能力要求从单一的“业务应答”转向“人机协同服务”。

  以知识运营岗为例,该岗位主要负责AI动态知识库的维护与更新,实时补充业务场景解决方案、优化应答逻辑,让数字员工的解答更快速、更精准。

  “一开始特别担心被AI替代,生怕多年客服经验没了用武之地。”数字员工的出现,一度让坐席员王晶感到既焦虑又迷茫。后来,公司安排了专项培训,让她转型成为数据标注员。

  现在,王晶每天拆解客户的对话逻辑,把相关业务规则一条条“教”给数字员工。“看着它的应答准确率越来越高,我觉得自己就像数字同事的启蒙老师,职业发展的路更宽了。”王晶说。

  那么,有了更“聪明”的AI同事,人工客服会被取代吗?

  “遇到情绪激动的客户,数字员工往往只能输出标准化安抚回答,而人工坐席能够捕捉客户情绪变化,巧妙化解负面情绪、重建信任。面对老年群体时,AI客服难以做到手把手地耐心讲解,而人工客服能根据客户的接受程度进行人性化操作指导。”梁竞文告诉记者,在解决复杂问题、提供个性化服务、处理突发状况时,人工客服仍然不可或缺。

  中国石油集团共享运营有限公司董事长、党委书记王长根介绍,为支撑数字员工规模化运营,公司构建了“技术+人才+协同”的三维保障网:深度融合“昆仑大模型”,推动智能应用与业务耦合;通过三级培训和传帮带,培育“数字工匠”;跨部门、跨区域联合攻关,确保数字员工能快速精准匹配服务需求。

  截至目前,该公司的数字员工已覆盖客服热线、流程监控、账务处理等核心场景,业务处理自动化率达65%。

  傍晚6点,话务大厅的灯次第亮起。

  王思扬再次接起一通电话,他的“隐形搭档”同步上线。他想起刚入职时,师傅说过的一句话:“优秀的客服,除了应答速度快、解答专业,还要让客户感到温暖。”现在,效率的部分交给了AI,温暖的那部分,还握在他的手里。

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2025中国新音乐排行榜颁奖盛典将于11月14日晚19:30在杭州国际博览中心4D厅举办。作为MUSICP.I.E-2025杭州国际音乐·演艺产业国际博览会的核心重磅环节之一,备受业界瞩目。中国新音乐排行榜,创立于2023年,是由国家音乐产业基地联盟主办的华语音乐类权威榜单,是“中国音乐出海计划”中重要的组成部分。张靓颖、王铮亮、谢天笑、回春丹、娄艺潇、吉克隽逸、方文山等众多明星、乐队、音乐人曾在往届获此殊荣。从初露锋芒到声名远播,中国新音乐排行榜以专业、公正、权威备受行业已成为中国音乐产业最具影响力的风向标。本届中国新音乐排行榜颁奖盛典的重磅回归,将为华语乐坛献上一场年度荣誉盛宴。

据悉,本届颁奖盛典邀请12组顶尖音乐人/乐队,艾热AIR(D.M.G)、范玮琪、蒋敦豪、NovaHeart、蒲熠星、王以太、吴垚滔、徐秉龙、许靖韵、赞多SANTA、指南针、张星特,他们将为观众带来长达100分钟的精彩表演,同时,本届颁奖盛典舞美等方面也做了全面升级,64米超长舞台,引进智能升降系统,打造立体演艺空间,利用视觉与听觉的双重冲击,打造前所未有的沉浸式体验,一场饕餮视听盛宴即将开启。

本次盛典设置23个重磅奖项,覆盖华语音乐多元创作领域,还将汇聚超百位明星、音乐人、乐队以及行业嘉宾盛装出席,AMONG孙雅梦(D.M.G)/陈一豪Clear/低苦艾/地下婴儿/海龟先生/洪一诺/旅行团/刘炫廷/林乙洲/面孔乐队/欧比王(神棍乐团主唱)/庞宽/SING-许诗茵/沈梦瑶/石岩/田孟泽X.T.Menzo/田颖/太一/王通Timber/谢朵儿/余浩斌/姚弛/张楚/ZaZaZsu咂咂苏/灼海豚乐队/战金意/钟欣cent3e(D.M.G)/周梓倩(D.M.G)等。无论是深耕乐坛多年的实力派唱将,还是崭露头角的新声力量,都将在此刻齐聚舞台,共同角逐年度荣誉。

作为杭州国际音乐·演艺产业博览会连接大众与专业音乐领域的关键纽带,本次盛典不仅是对过去一年华语原创音乐成果的总结与表彰,更将成为展现行业新趋势、推动音乐文化交流的重要平台。

2025中国新音乐排行榜奖项评选办法公布

两届盛典的成功举办,不仅见证了华语音乐的蓬勃生机,更推动了中国声音走向世界的坚定步伐。如今,备受业界瞩目的第三届中国新音乐排行榜颁奖盛典即将重磅回归,更宏大的格局、更多元的视野,聚焦新时代音乐创作与产业发展的崭新篇章,让我们共同见证中国音乐力量的又一次高光时刻。

01总则

奖项宗旨

中国新音乐排行榜,以推动中国新音乐的发展,表彰在新音乐领域有突出贡献的音乐人和音乐作品为核心价值。通过公正、公平、公开的评选方式,为听众提供高质量的音乐作品,为音乐人提供国际化展示和交流的平台。

评选范围

本排行榜涵盖华语流行、摇滚、电子、民谣等各种音乐类型,评选对象为在中国大陆地区正式发行的音乐作品及有突出贡献的音乐人。

评选标准

评选标准包括音乐创新、艺术表现、市场价值、社会影响力、国际化等多个方面。

02奖项设置

本次排行榜奖设置20+奖项,以表彰在中国音乐领域表现突出的音乐人及有特别影响力的厂牌、企业等。

03评选流程

提名阶段:

由专业评委根据全年音乐作品的发行情况和市场反馈,结合专业度、口碑美誉度、传播度、市场活跃度、国际影响力五个纬度,提名符合评选标准的音乐人和音乐作品。

评选阶段:

由评委会全员共同投票,评选占比20%,网络大数据资料占比80%。

结果公布:

在年度颁奖典礼上公布获奖名单,并对获奖者进行表彰。

04评委组成

由音乐机构、唱片公司高管、音乐制作人、知名乐评人等5位评委组成。

05监督与公正

所有评选活动均在公平、公正的环境下进行,禁止任何形式的舞弊行为。

评选结果将接受社会监督,如有异议,可在结果公布后的一周内向组委会提出申诉。组委会将在接到申诉后的一周内进行调查和处理,并将处理结果向申诉方反馈。

06附则

本评选办法由中国新音乐排行榜组委会负责解释。本评选办法自公布之日起生效,如有未尽事宜,由组委会另行通知。

2025杭州国际音乐·演艺产业博览会,音乐无界、智启未来

据悉MUSICP.I.E-2025杭州国际音乐产业博览会将于11月14日起在杭州萧山举办,为期3天,设置七大活动板块和二大会场,包括开幕式、MUSICP.I.E音乐与艺术展、中国新音乐排行榜颁奖盛典、“音纪元“全国AI歌曲创作大赛、莱福岛生活节5.0、中国新音乐·演艺产业高端对话、MUSICP.I.E音乐与艺术市集等精彩呈现。

此次博览会以”音乐无界·智启未来“为主题,旨在以前沿科技为驱动,深度探索音乐、演艺的融合创新,打造产业交流、创意展示与未来趋势引领于一体的世界级盛会。音博会汇聚了国际唱片业协会、腾讯音乐娱乐集团、网易云音乐、快手等40余家头部音乐及科技企业展陈,百位国内外明星、音乐人、乐队、乐评人、制作人,千位行业巨擘将共襄盛举。

对于喜爱音乐与艺术的朋友们来说,此次《中国摇滚四十年特别展》的展出也颇受关注,该展区将介绍中国摇滚发展的脉络以及热门音乐IP莱福岛的成长史,非常值得打卡,此次音博会不仅能近距离体验音乐科技的无限可能,同时也能展开一场独立音乐灵魂的对话。除了明星巡展以外现场还设置了互动打卡活动,好听、好看又玩。

2025杭州国际音乐·演艺产业博览会,不仅是一次视觉与感官的双重碰撞——我们在此共享音乐的多元表达,体验音乐、演艺、科技的创新突破,更让音乐与演艺科技打破地域的边界、形式的局限,成为连接不同文化、交流全球智慧的纽带。让我们带着今日的灵感与共识,以音乐为帆,以创新为浆,于旋律与智慧的交汇之处,续写更多音乐的篇章。韩璐(EN053)

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